CareerTeam ist die europäische Personalberatung im digitalen Zeitalter.

Unser Netzwerk, Fokus und unsere Expertise liegen in der digitalen Welt. Für Ihr Unternehmen finden wir Führungskräfte, Experten und einzigartige Talente.

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Was uns auszeichnet

Expertise und netzwerk.

Unsere 260 Consultants bieten Expertise in nahezu jedem Bereich. Unser aktives Netzwerk, welches wir durch Weiterbildungen, Messe-Sponsoring sowie eigene Events permanent ausbauen, und die über 770'000 Kontakte in unserer Datenbank liefern die entscheidende Basis dafür.

Multi-Channel search-proZess.

Wir finden durch unseren digitalen Multi-Channel Search-Prozess auch „Hidden Candidates“. Durch unser kanalübergreifendes Screening des gesamten Marktes kennen wir die wichtigen Trends. Wir nutzen die besten Tools und Prozesse und entwickeln diese permanent weiter.

EXZELLENTER SERVICE.

Echte Empathie schlägt einfache Ellenbogenmentalität: Unsere Anreizstruktur fördert die Kollaboration unter unseren Consultants über Team- und Landesgrenzen hinweg. Immer mit dem zentralen Fokus: Client Happiness.

Qualität

85% der vorgestellten Talente werden von unseren Mandanten zu einem Bewerbungsgespräch eingeladen. Im Schnitt übermitteln wir 4 Profile bis zur erfolgreichen Besetzung der Position.

Speed

Erste Interviews bei unseren Partnern innerhalb von 20 Tagen. Erfolgreiche Besetzung im Durchschnitt nach 63 Tagen.

Beratung auf Augenhöhe

Wöchentlicher Jour Fixe (Status-Update anhand von KPIs, Profil-Präsentation, Feedback und Marktbeobachtungen) sowie ausführliche Einschätzung der Talente nach mehrstufigem Assessment.

Unser Track Record

200+
Mandate
seit 2016
71%
Kunden-NPS
(Net Promoter Score)
9
Wochen
time to hire
3,3
Profile
bis zur Besetzung
2019

Headhunter of the Year

Client Experience
2020

Beste Personalberater

Digitalisierung
2021

Beste Personalberater

Digitalisierung, IT Beratung,
Gesundheitswesen
2022

Beste Personalberater

Private Equity
2023

Top Personal Dienstleister

Executive Search
Services

Was Wir tun

Executive Search

Bei der Executive Search suchen wir nicht nur nach Personen, die die Kultur des Unternehmens annehmen, sondern sie darüber hinaus auch massgeblich prägen. Die Persönlichkeit steht hierbei im Zentrum. Den Prozess begleiten, neben unseren erfahrensten Consultants, auch mindestens ein Mitglied der Geschäftsführung.

Professional Search

Die Professional Search wird von einem,
in diesem Fach spezialisierten, Consultant geleitet. Unsere internen Anreizsysteme sind auf Zielgenauigkeit und Qualität ausgerichtet. So kann der Such- und Auswahlprozess für Sie kurz und effizient gehalten werden.

Recruitment Process Outsourcing

Unser Recruiting Process Outsourcing (RPO) ermöglicht es Ihnen, eines unserer Recruiting-Teams während einer bestimmten Dauer exklusiv zu buchen. Ob drei Monate oder ein Jahr, das Team steht Ihnen zur Verfügung, bis Sie Ihre internen Ressourcen aufgebaut haben.

Testimonials

WAS UNSERE Clients SAGEN

Marco Bofinger
Hr Management - Urban Sports Club

Effizienter Austausch und offenes, ehrliches Feedback waren der Grundstein der Zusammenarbeit mit CareerTeam. Wir waren mit der schnellen und effektiven Suche 
sehr zufrieden.

Frank Hasselmann
Managing Director - Digitec Galaxus
Tiziano Lenoci
Leiter Marketing/Vertrieb und Digital Innovation - GVB Gruppe

Wer einen effizienten Headhunter sucht, der nach moderner Methode rasch passende Profile über die geeigneten Kanäle findet und über ein umfassendes, internationales Netzwerk an digitalen Köpfen verfügt, dem kann ich CareerTeam wärmstens empfehlen.

Frank Hasselmann
Managing Director - Digitec Galaxus
Iman Nahvi
Co-Founder & CEO - Advertima

CareerTeam Schweiz versteht unsere Strategie und die daraus resultierenden Anforderungen an die Schlüsselprofile. Ich war beeindruckt von der Qualität der gelieferten Profile. Was C-Levels betrifft, ist Fabian Weber der richtige Ansprechpartner.

Frank Hasselmann
Managing Director - Digitec Galaxus
Jeremias Meier
Co-Founder and former CEO - Bexio

Die Zusammenarbeit mit CareerTeam verlief äusserst professionell, bereits innert kürzester Zeit wurden uns sehr qualitative Profile vorgestellt. Die gesamte Organisation war ausgezeichnet: Ich hatte nur minimalen Koordinationsaufwand und die zuständige Recruiterin hat durch gut strukturierte Follow-ups dafür gesorgt, dass der Prozess effizient verlief. Ich kann Fabian Weber und sein Team uneingeschränkt weiterempfehlen.

Frank Hasselmann
Managing Director - Digitec Galaxus
Roland Diethelm
Geschäftsführer - Zehnder Group Produktion

Der Prozess ging effizient und professionell über die Bühne. Es fiel auf, dass bei CareerTeam digitale Unternehmer und HR Consultants Hand in Hand gehen. Ich würde Fabian Weber und sein Team jederzeit wieder engagieren.


Frank Hasselmann
Managing Director - Digitec Galaxus

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Weinplatz 10
8001 Zürich

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